3月17日下午，智能制造学院党总支在机电大楼209召开2025年度党支部书记抓党建述职评议大会。学院全体党员参加，党总支书记文智勇主持会议并对三位党支部书记的述职逐一进行点评。

 会上，机电智能党支部、汽车制造党支部和学生党支部三位书记依次述职，全面汇报上年度问题整改落实情况、2025年主要做法及成效，深刻剖析存在问题并提出2026年目标举措。

 文智勇在点评中指出，过去一年各支部党建工作各有亮点：机电智能党支部问题整改思路清晰，通过建立支委与高知教师常态化联系机制破解高知群体发展难题，“党建+技能竞赛”取得市级一等奖等实战成果；汽车制造党支部整改扎实有效，设立党员教学示范岗推动教改项目4项，成功立项校级样板支部并积极申报市级“双带头人”工作室；学生党支部创新学习载体，打造“行走的思政课堂”，组织沉浸式研学3次，学生党员志愿服务时长超800小时，实践育人成效显著。

 同时，文智勇也指出了各支部存在的不足：机电智能党支部党建与业务融合仍停留在“物理叠加”阶段，品牌创建辨识度不够；汽车制造党支部产教融合中党建赋能不足，组织保障支撑有待加强；学生党支部预备党员实习期管理存在断档，辅导员党员角色定位需进一步校准。

 结合学院2026年重点工作，文智勇对各支部提出明确要求：机电智能党支部要在机制创新上再深化，建立“党员揭榜挂帅”机制，围绕“智能控制双高专业群申报”等组建党员攻关团队，打造具有专业辨识度的“红色智造”品牌；汽车制造党支部要在深化产教融合上求突破，探索建立“校企党建共同体”，把党建品牌亮在产业链上，同时激发队伍活力，完善党员积分制管理；学生党支部要在党员全周期管理上出实招，探索预备党员“双线培养、双向考察”机制，加强辅导员党员角色引导，推动党建工作与学生管理深度融合。

 文智勇在总结中强调，各支部要以此次述职评议为新起点，正视差距、补齐短板，围绕学院“双高”建设等中心工作，深化党建与业务融合，打造特色党建品牌，为学院高质量发展提供坚强组织保证。

 会上，全体党员还填写了《智能制造学院党总支基层党支部书记抓基层党建述职评议测评表》。